一个独特的经济体
发达，稳定，友好的商业环境
澳大利亚
澳大利亚拥有一个可持续增长的，稳定的，低风险的商业环境，使得澳洲市场成为一个很有吸引力的市场。i-admin可以通过帮助您处理薪酬和HR管理从而使得您有更多的时间精力投入到澳大利亚发达的市场中。
我们的服务
薪酬业务外包。
彻底解放的薪酬业务和HR 解决方案
亮点：
- 确保无需担忧的准确支付。
- 减少HR和行政的投入和负担。
- 将会得到包括所有员工的薪酬和数据报告，银行支付信息和在线电子工资单。
- 可以获得接触了解专业薪酬业务专家的机会。
薪酬与个税代付和法定福利。
确保符合当地法规
亮点：
- 通过简化支付薪酬福利的流程释放更多的精力在自身业务上。
- 轻松满足法务要求。
- 确保准时的薪资发放。
- 保证准确的社会福利支付和文件填写。
HR行政管理。
无论身在何处都可以通过在线HR来处理。
亮点：
- staffAdmin, eLeave, eClaims,eTimesheet。
- 和ePayroll充分互补。
- 用更少的投入来完美适用于HR流程。
- 不论何时何地都可以登陆在线云文件夹。
ADMINBOOK
业务协作平台。
特色：
- 为您的在线交流平台保驾护航。
- 数据化重要的团队信息，对话和文件。
- 通过设定安全标准来确保私密性。
澳大利亚法定申报
澳大利亚养老金缴纳。
Fringe Benefits Tax annual return
Office of State Revenue Payroll Tax
Australia Payment of PAYG to ATO
Annual Certification for Workers Compensation
Business Activity Statement and PAYG Withholding Statement
澳大利亚法定假日安排
10 – 13 天的公共假日（根据不同州）
至少4 周的休假（根据工作时数）
如若员工需要在公共节假日工作，必须给予员工相应调休或者补偿。劳务法规定了不管全职还是兼职员工根据不同的工作时间都拥有享受至少四周的假期权利。轮班工人则至少5周。
